长涂镇“三零”举措正作风抓落实
资料来源： 长涂镇纪委 日期：2014-11-20 08:11 浏览量:2228
“零懈怠”清单行动。从群众最关心的热点、焦点问题抓起，抓落实、求实效，变问题清单为整改行动，使整改过程变为解决问题、服务群众的过程。共列出30项整改落实的重点问题，已落实30项。全镇压缩三公经费46.7%，精简会议42%、文件38%、清理腾退办公用房99平方米。完善联系服务群众制度，为群众办实事69件。
“零距离”理念服务。以零距离、常态化机制规范领导班子、干部队伍、网格小组长建设，进一步畅通与基层群众的双向沟通渠道。制订《“网格110、服务零距离”制度》，紧紧依托网格服务团队，充分发挥网格格长在网格内担当“110”角色的重要作用，坚持以群众需求为导向，经常联系走访，听取意见建议，解决实际问题。
“零容忍”态度正风。在严守中央“八项规定”等要求的同时，制定并严格执行《机关公务接待制度》、《机关车辆管理制度》和《机关工作人员差旅费管理规定》等制度规范，严格正风肃纪要求。加强群众监督，对不作为、乱作为、慢作为的干部进行严厉问责，筑牢纪律防线。坚持以人为本，以激发干部活力为目标，广泛开展机关效能提升活动，促进乡镇干部健康和谐、全面发展。
“零距离”理念服务。以零距离、常态化机制规范领导班子、干部队伍、网格小组长建设，进一步畅通与基层群众的双向沟通渠道。制订《“网格110、服务零距离”制度》，紧紧依托网格服务团队，充分发挥网格格长在网格内担当“110”角色的重要作用，坚持以群众需求为导向，经常联系走访，听取意见建议，解决实际问题。
“零容忍”态度正风。在严守中央“八项规定”等要求的同时，制定并严格执行《机关公务接待制度》、《机关车辆管理制度》和《机关工作人员差旅费管理规定》等制度规范，严格正风肃纪要求。加强群众监督，对不作为、乱作为、慢作为的干部进行严厉问责，筑牢纪律防线。坚持以人为本，以激发干部活力为目标，广泛开展机关效能提升活动，促进乡镇干部健康和谐、全面发展。