县发改局多举措扎实推进“四风”问题整治
资料来源： 县发改局纪委 日期：2014-09-28 08:09 浏览量:1891
一是加强思想教育。通过召开专题会议、中心理论学习组、“一把手”上党课、观看电教片等多种形式组织学习中央、省市委关于“四风”问题整治要求和规定；在节假日等重要时间节点，以廉政短信等方式提醒，使干部职工保持清醒头脑，筑牢自身思想防线，将上级精神的学习与自身存在的实际问题紧密结合，“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，从根源上铲除“四风”产生的温床。
二是规范制度建设。进一步完善《工作人员违反“八条禁令”处罚实施方法》、《岱山县发展和改革局（统计局）财产物品管理制度》、《岱山县发展和改革局（统计局）公务接待制度》、《岱山县发展和改革局（统计局）汽车维修使用管理制度》等制度，用制度规范约束干部职工公务行为，告诉干部哪些可以做、哪些不可以做，使这些制度成为解决“四风”问题、促进党员和干部为民务实清廉的长效刚性机制。
三是严格监督检查。为加强制度落实，提高制度执行力，领导干部主动承担起抓好纠正“四风”的责任，以身作则，带头开展批评和自我批评，带头查改问题，并接受群众监督；成立局检查小组，不定期对干部遵守效能建设规定、“四风”纠正问题开展检查。
四是强化责任落实。严格贯彻落实中央“八项规定”和省委“28条办法”、“六项禁令”等各项规定。进一步完善公务接待审批制度，严格接待审批程序，领导干部带头遵守公务接待有关规定；加强办公用房自查，对超标部分落实整改；加强公务车辆管理，着力在车辆维修、费用支出、车辆使用、用车纪律监督上把好四关，杜绝公车私用、违规用车、费用超支等违纪行为，对一位严重违反规定的驾驶员予以辞退。
二是规范制度建设。进一步完善《工作人员违反“八条禁令”处罚实施方法》、《岱山县发展和改革局（统计局）财产物品管理制度》、《岱山县发展和改革局（统计局）公务接待制度》、《岱山县发展和改革局（统计局）汽车维修使用管理制度》等制度，用制度规范约束干部职工公务行为，告诉干部哪些可以做、哪些不可以做，使这些制度成为解决“四风”问题、促进党员和干部为民务实清廉的长效刚性机制。
三是严格监督检查。为加强制度落实，提高制度执行力，领导干部主动承担起抓好纠正“四风”的责任，以身作则，带头开展批评和自我批评，带头查改问题，并接受群众监督；成立局检查小组，不定期对干部遵守效能建设规定、“四风”纠正问题开展检查。
四是强化责任落实。严格贯彻落实中央“八项规定”和省委“28条办法”、“六项禁令”等各项规定。进一步完善公务接待审批制度，严格接待审批程序，领导干部带头遵守公务接待有关规定；加强办公用房自查，对超标部分落实整改；加强公务车辆管理，着力在车辆维修、费用支出、车辆使用、用车纪律监督上把好四关，杜绝公车私用、违规用车、费用超支等违纪行为，对一位严重违反规定的驾驶员予以辞退。